Utangulizi

Karibu BexoJobs ("Tovuti"). Sheria na masharti haya yanaeleza kanuni na taratibu za matumizi ya tovuti ya BexoJobs, iliyopo bexojobs.com. Kwa kufikia tovuti hii, tunadhani umekubali sheria na masharti haya. Usiendelee kutumia BexoJobs iwapo hukubaliani na sheria na masharti yote yaliyoelezwa kwenye ukurasa huu.

Fasili

• Mtumiaji: Mtu binafsi yeyote au taasisi inayotumia Tovuti.
• Mwajiri: Kampuni au mtu binafsi yeyote anayechapisha matangazo ya kazi kwenye Tovuti.
• Mgombea: Mtu binafsi yeyote anayetafuta ajira kupitia Tovuti.

• Maudhui: Maandishi, picha, au vifaa vingine vyovyote vilivyopakiwa kwenye Tovuti na Watumiaji, Waajiri, au Wagombea.

   

Ustahiki

Ili kutumia BexoJobs, lazima uwe na umri wa angalau miaka 18 au uwe umefikia umri wa uzee kisheria katika eneo lako la mamlaka. Kwa kutumia tovuti hii, unawakilisha na kuthibitisha kuwa unakidhi sharti hili la ustahiki.

Akaunti za Watumiaji

• Usajili: Ili kufikia vipengele fulani vya Tovuti, unaweza kuhitajika kujisajili na kuunda akaunti. Unakubali kutoa taarifa sahihi na kamili wakati wa mchakato wa usajili.
• Usalama: Una jukumu la kudumisha usiri wa taarifa za akaunti yako, ikiwa ni pamoja na nenosiri lako. Unakubali kutujulisha mara moja kuhusu matumizi yoyote yasiyoidhinishwa ya akaunti yako.

• Kusitisha: BexoJobs inahifadhi haki ya kusimamisha au kusitisha akaunti yako iwapo utakiuka masharti haya au kushiriki katika tabia yoyote tunayoichukulia kuwa hatari kwa Tovuti au watumiaji wake.

   

Mwenendo wa Mtumiaji

Watumiaji wanakubali kutofanya yafuatayo:

• Kuchapisha taarifa yoyote ya uongo, yenye kupotosha, au isiyo sahihi.
• Kujifanya kuwa mtu au taasisi yeyote.
• Kumsumbua, kumtisha, au kumchafua sifa mtumiaji yeyote.
• Kuchapisha maudhui yoyote machafu, ya kuudhi, au yasiyofaa vinginevyo.

• Kutumia Tovuti kwa madhumuni yoyote yasiyo halali au kwa kukiuka sheria yoyote inayotumika.

   

Majukumu ya Mwajiri

• Matangazo ya Kazi: Waajiri lazima watoe taarifa sahihi na za kina kuhusu nafasi za kazi. Matangazo yoyote yanayopotosha au yenye udanganyifu yamekatazwa kabisa.
• Taarifa za Mgombea: Waajiri lazima watumie taarifa za mgombea kwa madhumuni ya kutathmini wafanyakazi watarajiwa pekee. Matumizi mabaya yoyote ya taarifa za mgombea yamekatazwa kabisa.

• Kutobagua: Waajiri lazima wazingatie sheria zote zinazotumika za kutobagua na za ajira.

   

Majukumu ya Mgombea

• Taarifa Sahihi: Wagombea lazima watoe taarifa za kweli na sahihi katika wasifu na maombi yao.

• Maombi ya Kazi: Wagombea wanakubali kuomba kazi tu ambazo wanakidhi sifa zake.

   

Maudhui

• Umiliki: Watumiaji wanahifadhi umiliki wa maudhui wanayoyachapisha kwenye Tovuti. Kwa kuchapisha maudhui, unaipa BexoJobs leseni isiyo ya kipekee, isiyo na mrahaba, ya kimataifa ya kutumia, kuonyesha, kunakili, na kusambaza maudhui yako kuhusiana na uendeshaji wa Tovuti.

• Maudhui Yaliyokatazwa: Watumiaji hawawezi kuchapisha maudhui yanayokiuka haki yoyote ya wahusika wengine, ikiwa ni pamoja na haki za umiliki wa kiakili, au yanayokiuka sheria yoyote inayotumika.

   

Umiliki wa Kiakili

• Umiliki: BexoJobs na walesheniwa wake wanamiliki haki zote za Tovuti, ikiwa ni pamoja na programu zote, maandishi, michoro, na maudhui mengine.

• Leseni yenye Mipaka: BexoJobs inakupa leseni yenye mipaka, isiyo ya kipekee, isiyoweza kuhamishwa ya kufikia na kutumia Tovuti kwa madhumuni ya kibinafsi na ya kitaaluma.

   

Maelezo ya Kukanusha na Mipaka ya Dhima

• Hakuna Dhamana: Tovuti inatolewa "kama ilivyo" na "kama inavyopatikana" bila dhamana yoyote ya aina yoyote, iwe ya wazi au iliyofichika.

• Mipaka ya Dhima: Kwa hali yoyote BexoJobs, washirika wake, au wakurugenzi, wafanyakazi, au mawakala wao husika hawatawajibika kwa uharibifu wowote wa moja kwa moja, usio wa moja kwa moja, wa kibahati, maalum, au wa kufuatia unaotokana na au kuhusiana na matumizi yako ya Tovuti.

   

Fidia

Unakubali kuilipia fidia na kuilinda BexoJobs, washirika wake, na wakurugenzi, wafanyakazi, na mawakala wao husika dhidi ya madai yoyote, dhima, uharibifu, na gharama zinazotokana na au kuhusiana na matumizi yako ya Tovuti au ukiukaji wa masharti haya.

Mabadiliko ya Masharti

BexoJobs inahifadhi haki ya kurekebisha masharti haya wakati wowote. Tutakujulisha kuhusu mabadiliko yoyote kwa kuchapisha masharti mapya kwenye Tovuti. Kuendelea kwako kutumia Tovuti baada ya mabadiliko hayo kunamaanisha kukubali kwako masharti mapya.

Sheria Inayotawala

Sheria na masharti haya yanatawaliwa na kufasiriwa kwa mujibu wa sheria za Ureno, na unakubali mamlaka isiyo ya kipekee ya mahakama zenye uwezo za Ureno kwa utatuzi wa mizozo yoyote.

Wasiliana Nasi

Ikiwa una maswali yoyote kuhusu Sheria na Masharti haya, tafadhali wasiliana nasi kwa:

BexoJobs 

Barua pepe: [email protected]

Imesasishwa mwisho: 20 Juni 2026